Equipe1) Francisco Luiz Salles Gonçalves, Laís Wendel Abramo, Regis de Castro Andrade, Roque Aparecido da Silva (pesquisadores); Adalberto Rossetti, Bruno Jetin, Marie Agnes Chauvel (pesquisadores estrangeiros); 2) Eder Sader, Helena Kume, Laís Bastos Passarell
Instituições Financiadoras1) Convênio CNPq/Orstom (Office de la Recherche Scientifique et Technique Outre-Mer) nº 1.15.10.007-83; 2) Convênio CNPq/Orstom nº 91.0297/87.8
Instituições ColaboradorasDepartamento de Ciências Sociais da USP e CEBRAP
Período de Vigência1) 01/1984-12/1987; 2) 01/1988-03/1990
Resumo
1) O objetivo da pesquisa é analisar em algumas empresas, no contexto atual e sobre um curto período de tempo, as políticas de gestão da mão-de-obra e as práticas sociais dos trabalhadores, no trabalho e fora dele. Trata-se de apreciar em que medida o conjunto dessas práticas pode ser considerado como fator de unidade do mundo do trabalho (horistas e mensalistas), no quadro de sua relativa segmentação. 2) O objetivo é dar seqüência à pesquisa anterior, aperfeiçoando, por um lado, a amostragem dos operários da indústria em São Paulo, levando melhor em consideração a diversidade do trabalho e da inserção social; por outro lado, incluindo nessa amostragem os empregados tanto do setor técnico como administrativo da indústria, até um nível determinado. Dentro dessa perspectiva, é dada atenção particular às profissões ligadas à informática.
Relatórios de pesquisa:
KOWARICK, Lúcio; CABANES, Robert. Políticas de gestão da mão-de-obra, condições de trabalho e modo de vida na Grande São Paulo. São Paulo: Cedec, mar. 1985, 7p. (Relatório de atividades de 1984) (D)
KOWARICK, Lúcio; CABANES, Robert. Processo de trabalho, mercado de trabalho e gestão da mão-de-obra numa indústria química de São Paulo. São Paulo: Cedec/ORSTOM, mar. 1985, 80p. (Relatório provisório)(D)
KOWARICK, Lúcio; CABANES, Robert. Políticas de gestão da mão-de-obra, condições de trabalho e modo de vida na Grande São Paulo. São Paulo: Cedec, s/d (Relatório de atividades de 1986) (D)
KOWARICK, Lúcio; CABANES, Robert. Breve histórico das atividades realizadas no âmbito do projeto. São Paulo: Cedec, s/d, 3p. (Relatório das atividades de 06/84 a 06/86) (D)
KOWARICK, Lúcio; CABANES, Robert. Relatório de atividades julho/87 a julho/88. São Paulo: Cedec, s/d, 3p.(D)
Trabalhos Produzidos
ALVES, Maria Helena Moreira; SILVA, Roque Aparecido da. “Nas fábricas a volta dos velhos tempos”. Lua Nova, São Paulo: Cedec, vol. 3, n° 3, jan./mar. 1987, pp. 48-50 (ISSN 0102-6445) (D)
ALVES, Maria Helena Moreira; SILVA, Roque Aparecido da. “Nas fábricas a volta dos velhos tempos”. Lua Nova, São Paulo: Cedec, vol. 3, n° 3, jan./mar. 1987, pp. 48-50 (ISSN 0102-6445) (D)
CABANES, Robert; CHAUVEL, Marie Agnes. “Pesquisa: Operário bom é operário desunido”. Lua Nova, São Paulo: Cedec, vol. 3, nº 1, abr./jun. 1986, pp. 73-76 (ISSN 0102-6445) (D)
CABANES, Robert. “Mercados de trabalho, trajetórias profissionais de segmentos da classe operária”. In: Bruno, Lúcia e Saccardo, Cleusa (coords.). Organização, trabalho e tecnologia. São Paulo: Atlas, 1986, pp. 55-68 (ISBN 85-224-0138-1) (D); versão em francês publicada nos Cahiers des Amériques Latines, Paris: Institut des Hautes Études sur l’Amérique Latine, 1987
CABANES, Robert. “Filières et stratégies socio-professionelles (Étude de cas de douze ouvriers à São Paulo)”.Cahiers des Sciences Humaines, Paris: Institute de Recherche pour Développement (IRD), vol. 23, n° 2, 1987, pp. 163-181 (D)
CHAUVEL, Marie Agnes. “Perception de l’expérience et perception de la qualification”. Cahiers des Sciences Humaines, Paris: Institute de Recherche pour Développement (IRD), 1987
SANDRONI, Paulo. “Tudo como está para ver como fica”. Lua Nova, São Paulo: Cedec, vol. 2, n° 1, abr./jul. 1985, pp. 20-22 (ISSN 0102-6445) (D)